Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Kierownik ds. Business Intelligence
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Kierownika ds. Business Intelligence, który dołączy do naszego zespołu i poprowadzi rozwój strategii analizy danych w firmie. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za zarządzanie zespołem analityków, tworzenie raportów oraz wdrażanie narzędzi BI, które wspierają podejmowanie decyzji biznesowych. Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w pracy z dużymi zbiorami danych, umiejętność interpretacji wyników oraz zdolność do komunikowania się z różnymi działami firmy. Kierownik ds. Business Intelligence będzie również współpracować z działem IT, marketingu i sprzedaży, aby zapewnić spójność i efektywność procesów analitycznych. Wymagana jest znajomość narzędzi takich jak SQL, Power BI, Tableau oraz umiejętność programowania w językach takich jak Python lub R. Osoba na tym stanowisku powinna cechować się analitycznym myśleniem, inicjatywą oraz zdolnościami przywódczymi. Oferujemy dynamiczne środowisko pracy, możliwość rozwoju zawodowego oraz atrakcyjne warunki zatrudnienia. Jeśli jesteś gotowy na wyzwania i chcesz mieć realny wpływ na rozwój firmy poprzez analizę danych, zapraszamy do aplikowania na stanowisko Kierownika ds. Business Intelligence.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Zarządzanie zespołem analityków danych.
- Tworzenie i wdrażanie strategii Business Intelligence.
- Analiza danych biznesowych i przygotowywanie raportów.
- Współpraca z działami IT, marketingu i sprzedaży.
- Nadzór nad jakością i spójnością danych.
- Optymalizacja procesów analitycznych w firmie.
- Szkolenie i rozwój członków zespołu.
- Monitorowanie trendów i nowych technologii w BI.
- Prezentowanie wyników analiz dla kadry zarządzającej.
- Zapewnienie bezpieczeństwa danych i zgodności z regulacjami.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie na podobnym stanowisku minimum 3 lata.
- Znajomość narzędzi BI (Power BI, Tableau, itp.).
- Umiejętność programowania w SQL, Python lub R.
- Silne zdolności analityczne i rozwiązywania problemów.
- Doświadczenie w zarządzaniu zespołem.
- Znajomość procesów biznesowych i analizy danych.
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne.
- Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: informatyka, ekonomia, statystyka.
- Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym.
- Umiejętność pracy pod presją czasu.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem BI?
- Jakie narzędzia BI znasz i używasz?
- Opowiedz o projekcie, w którym wykorzystałeś analizę danych do poprawy wyników firmy.
- Jak radzisz sobie z niekompletnymi lub błędnymi danymi?
- Jakie metody stosujesz do prezentacji danych dla osób nietechnicznych?
- Jakie znasz techniki optymalizacji procesów analitycznych?
- Czy masz doświadczenie w pracy z dużymi zbiorami danych?
- Jakie są Twoje mocne strony jako lidera zespołu?
- Jakie trendy w BI uważasz za najważniejsze w najbliższych latach?
- Jak zapewniasz bezpieczeństwo danych w swoich projektach?
